Garanzia Giovani

Garanzia Giovani (Youth Guarantee) è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile.
In Campania il Piano è rivolto ai giovani dai 19 ai 35 anni anche non NEET e che si trovano in particolari condizioni di svantaggio.
Requisiti dei destinatari
l Programma è realizzato attraverso due assi di finanziamento, l’Asse 1 e l’Asse 1bis.

Sono destinatari dell’Asse 1 i giovani di età compresa tra i 16 e i 29 anni che al momento della registrazione al portale nazionale o Regionale, si trovino nelle seguenti condizioni:

stato di disoccupazione (ai sensi dell’articolo 19 del Decreto Legislativo 150/2015 del 14 settembre 2015 e successive modifiche e integrazioni);
non frequentino un corso di studi (secondari superiori, terziari non universitari o universitari);
non siano inseriti in alcun corso di formazione, compresi quelli di aggiornamento per l’esercizio della professione o per il mantenimento dell’iscrizione ad un Albo o Ordine professionale;
non siano inseriti in percorsi di tirocinio, curriculare e/o extracurriculare, o qualsiasi altra misura formativa.
Sono destinatari dell’Asse 1bis i giovani anche non Neet di età compresa tra i 16 a 35 anni in possesso dei seguenti requisiti:

stato di disoccupazione (ai sensi dell’articolo 19 del Decreto Legislativo 150/2015 del 14 settembre 2015 e successive modifiche e integrazioni);
essere residenti nelle Regioni meno sviluppate e in transizione beneficiarie dell’Asse I bis (Basilicata, Calabria, Campania, Puglia, Sicilia, Abbruzzo, Molise e Sardegna).
Modalità di adesione dei destinatari/lavoratori

I giovani che vogliono accedere al Programma Garanzia Giovani devono registrarsi sul portale regionale del lavoro e, contestualmente, compilare on line l’apposito modulo di adesione.

Al momento della registrazione, ricevono le credenziali di accesso alla loro area riservata con le quali possono procedere alla compilazione del modulo di adesione. La procedura si completa con la contestuale scelta dell’operatore, a cui far riferimento per la presa in carico e per la definizione del PIP. La compilazione del modulo di adesione on line può essere effettuata con modalità assistite anche presso la nostra sede.

 

I TIROCINI

I tirocini di Garanzia Giovani sono integralmente disciplinati dal succitato Regolamento Regionale n.4/2018.
Il Regolamento Regionale definisce il Tirocinio come una Misura formativa di politica attiva al lavoro svolta presso datori di lavoro pubblici o privati che non costituisce rapporto di lavoro, precisando che in nessun modo lo svolgimento di attività formative nel pieno rispetto della normativa vigente e la conseguente certificazione del buon esito di tali attività possono rappresentare titolo per la costituzione di un rapporto di lavoro subordinato con il soggetto ospitante. Ai sensi del Regolamento Regionale, art.26-ter comma 1, il soggetto ospitante ha l’obbligo di corrispondere al tirocinante un’indennità di partecipazione in relazione all’attività da esso prestata il cui importo mensile lordo non può essere inferiore a € 500,00. Pertanto, al fine di promuovere e sostenere l’attivazione di tirocini in favore dei giovani iscritti al Programma, il PAR Garanzia Giovani Seconda Fase riconosce al tirocinante:

a) Un importo pari ad € 300,00 mensili per massimo 6 mesi, a valere sul PAR Campania a parziale copertura della indennità di partecipazione minima prevista dal Regolamento Regionale. I restanti € 200,00 mensili spettanti al tirocinante sono erogati dal soggetto ospitante;

b) Un importo a copertura dell’indennità pari ad € 500,00 mensili per massimo 12 mesi, per i tirocini rivolti a soggetti disabili e/o a persone svantaggiate (come definiti al par. 1 lett. E delle LG Tirocini di cui all’Accordo Stato-Regioni del 25.5.2017), a valere sul PAR Campania. I costi delle assicurazioni obbligatorie (assicurazioni INAIL per infortuni sul lavoro e civile verso terzi) sono a carico del soggetto beneficiario.                  Il contributo mensile di € 300 o di € 500 di cui al paragrafo 9 del presente Avviso finanziato dal PAR Campania in favore dei tirocinanti a parziale copertura dell’indennità di partecipazione, sarà erogato attraverso l’INPS in convenzione con la Regione Campania.